Gospodarstvo

Hit išče novega predsednika uprave

Nova Gorica, 11. 04. 2009 09.58 |

PREDVIDEN ČAS BRANJA: 2 min

V novogoriškem Hitu so objavili javni razpis za mesto predsednika uprave. Družba je v težavah. Število gostov v igralnicah sicer ne upada, a porabijo vse manj.

Niko Trošt
Niko Trošt FOTO: Kanal A
Trošt je Hit vodil od 21. marca 2006, na tem položaju pa je zamenjal Branka Tomažiča, ki ga je tedanji nadzorni svet novogoriške družbe razrešil s položaja.

Nadzorni svet novogoriške družbe Hit je objavil javni razpis za mesto predsednika uprave. Dosedanji predsednik uprave Niko Trošt je namreč v sredo odstopil s položaja. Kandidati za njegovega naslednika morajo prijave poslati v osmih dneh od današnje objave v časniku Delo, torej do 20. aprila.

Kandidati morajo imeti poleg pogojev, določenih z zakonom, univerzitetno izobrazbo, najmanj petletne izkušnje s področja vodenja večjih gospodarskih družb in morajo aktivno obvladati enega od svetovnih jezikov. Zaželene so izkušnje s področja igralništva in turizma.

Kandidati morajo v prijavi predstaviti vizijo vodenja družbe, predloge ukrepov za optimiranje stroškov in povečanje realizacije, videnje organiziranosti družbe, model kadrovske politike in predlog kandidatov za člane uprave.

Nadzorni svet bo nato po lastni presoji izbral kandidate, ki bodo povabljeni na pogovor, pri čemer ni dolžan nobenega izmed kandidatov niti povabiti na pogovor niti z njim skleniti kakršnega koli pogodbenega razmerja.

Gostov je toliko kot pred krizo, vendar pa manj zapravijo, ugotavljajo v Hitu.
Gostov je toliko kot pred krizo, vendar pa manj zapravijo, ugotavljajo v Hitu. FOTO: Reuters

Kot je znano, je Trošt 8. aprila odstopil s položaja. Skladno z dogovorom z nadzornim svetom bo družbo vodil do imenovanja nove uprave. Trošt je odstop ponudil zaradi nastalih razmer v družbi, predvsem zaradi poslovanja in zato, ker uprava že nekaj časa ni popolna.

Nadzorniki novogoriške družbe so se v sredo seznanili z lanskim poslovanjem in rezultati v prvih mesecih letos. Kot navajajo v Hitu, gospodarska kriza poleg nekaterih notranjih okoliščin močno vpliva na poslovanje družbe, saj kljub ohranjanju števila gostov njihova poraba močno pada, podobne razmere pa je pričakovati tudi v prihodnjih mesecih leta 2009.

SORODNI ČLANKI

KOMENTARJI (10)

Opozorilo: 297. členu Kazenskega zakonika je posameznik kazensko odgovoren za javno spodbujanje sovraštva, nasilja ali nestrpnosti.

manco-capac
11. 04. 2009 19.22
Menda bo Trošt ostal v Hitu. A bo krupje?
Jafar
11. 04. 2009 17.00
Sonas Vsekakor jih izpolnjuješ!...predpogoj je da o igralništvu nimaš pojma, če želiš v upravo...tako je v HIT-u od Bajuk and JJ co. naprej, sedaj ko je oblast druga, zna biti da je predpogoj še 4 leta O.Š., lahko kupljene nekje na V Evrope....
sonas
11. 04. 2009 15.16
piloter kart pri Black Jacku ne vem deliti... oskubst HIT za milione pa mi bo ratal! Seveda, da ne pozabim omeniti največjega aduta v moji vlogi: o igralništvu nimam pojma! A izpolnjujem pogoje???
piloter
11. 04. 2009 14.36
a kdo zna STETI KARTE PRI BLACK JACKU IN OSKUBITI CASINO ZA MILIONE ????????? Takoj zaposlim nove sodelavce !!!!!!!!!!!!
piloter
11. 04. 2009 14.34
a kdo mogoce ZNA STETI KARTE PRI BLACKJACKU IN CASINO OSKUBITI ZA MILIONE ???????? Sprejemam nove sodelavce !!!!!!!!!!!!!
MarkRihter
11. 04. 2009 13.26
Kam lahko pošljem življenjepis in kakšna je plača....(pa dodatek za ˝ne˝uspešnost)
hitovc
11. 04. 2009 13.20
Kje ste zdaj SDS-evci in NSI-jevci da poveste kako je vaša ba..a zafurala paradnega konja Goriške. No povejte kako fajn oblast je bla na HIT-u VAŠA OBLAST. Gospa Gerbec, sposobna mojstrica igralništva, ki je pobrala odpravnino tako v HIT kot v Casino Ljubljana. Gospoda so dobila družbo, ki je v letu 2005 imela 20 mio. evrov dobička, zapuščajo jo v samo 3. letih z 8 mio. evrov izgube. Mislim da bi lahko prišli v knjigo rekordov kako zaje...i firmo. Bravo SDS in NSI, na vas svet stoji!!!
mac4_m
11. 04. 2009 13.00
seveda bo potrebna tudi kazenska odgovornost, dolgoletne zaporne kazni in rubež premoženja za tiste, ki so 'odvajali' denar iz podjetij...
mac4_m
11. 04. 2009 12.54
Za rast posla in dobre dohodke podjetja so zadolženi managerji. Zato dobivajo visoke plače in nagrade. Če podjetjem ne gre najbolje (ne glede na razlog) potem so managerji nesposobni. Ukinit njihove plače, pogodbe, nagrade oziroma jih zamenjati s sposobnimi ljudmi. Nesposobnega delavca na kateremkoli delovnem mestu ne gleda nihče...
Uporabnik113189
11. 04. 2009 11.23
Vsi si želijo biti direktorji in predsedniki, ko je čas rasti in ugodja, ter hitijo polniti svoj mošnjiček. Ko pa zaškripa, takrat pa v senco s polnim mošnjičkom. Danes ko bo potrebno trdo delati in zaslužka ne bo, naj pa dela nekdo drug..Naši južni bratje imajo dober pregovor, Pređi brigo na drugoga.