Gospodarstvo

Končno dočakali novega direktorja

Brežice, 17. 08. 2009 16.30 |

PREDVIDEN ČAS BRANJA: 1 min

Delavci v Vino Brežice so peti delovni dan stavke dočakali novega direktorja Roberta Špilerja. Zamudil je štiri ure in 45 minut, stavkovni odbor pa mu je preprečil dostop do dokumentacije podjetja.

Stavka v Vinu Brežice se nadaljuje. Pogajanja z delavci se bodo nadaljevala po predaji poslov novemu direktorju.
Stavka v Vinu Brežice se nadaljuje. Pogajanja z delavci se bodo nadaljevala po predaji poslov novemu direktorju. FOTO: POP TV

Predstavniki delavcev Vina Brežice, ki zaradi neizplačila junijskih in julijskih plač, regresa ter jubilejnih nagrad od 11. avgusta stavkajo, so se prvič sešli z novo upravo. Z novim direktorjem Robertom Špilerjem so se dogovorili, da se bodo začeli pogajati šele po uradni predaji poslov, je povedal sindikalist v družbi Janko Kržan.

Po njegovih besedah je novi direktor v podjetje prišel ob 13.45 in ne ob napovedani 9. uri, stavkovni odbor pa mu ni omogočil dostopa do dokumentacije podjetja. Odbor je zahteval, da mu nekdanji direktor Mihajlo Čule najprej preda posle, nato pa naj bi prišlo do pogajanj, je pojasnil Kržan. Če se bo Čule ali njegov pooblaščenec v torek pojavil v podjetju, naj bi do predaje poslov prišlo predvidoma med 9.00 in 10.00, stavko, ki je danes enako kot minule delovne dni potekala med 6.00 in 14.00, pa bodo v torek nadaljevali, je dejal.

V podjetju, ki je od 3. avgusta brez elektrike, polnilnice stojijo. Od torka, 11. avgusta, tam poteka vnaprej napovedana stavka, delavci pa so danes že peti delovni dan čakali, da se v tovarni pojavijo lastniki ali predstavnik uprave družbe.

UI Vsebina ustvarjena brez generativne umetne inteligence.
  • praznicna
  • razvlazilec
  • kosilnica
  • orodje bosch
  • vrtna hisa
  • agregat
  • vegira
  • kovinski regal
  • ceplinik
  • radiator
  • lestev
  • cistilec
  • plastici regal
  • delovna miza
  • kovinska omara
  • kovcek

KOMENTARJI (6)

Opozorilo: 297. členu Kazenskega zakonika je posameznik kazensko odgovoren za javno spodbujanje sovraštva, nasilja ali nestrpnosti.

resslovenka
18. 08. 2009 07.42
Pri reševanju podjetij pred stečaji je tako, da nihče ne bi dal nič. Pobral pa takoj.
alterego
17. 08. 2009 20.52
mogoče bi bilo dobro, če bi dokumentacijo pregledal tud kriminalisti
artspl
17. 08. 2009 20.28
Podjetje potrebuje radikalno rešitev in pravega dolgoročnega lastnika, ne pa premetavanje lastništva in iskanje kratkoročnih koristi. Stečaj je najbolj verjetna in pametna rešitev za zaščito ljudi.
vitaminek
17. 08. 2009 17.44
saj če pa bi delavec zamudil 4 ure in 45 min pa bi faso plave ali pa bi se celo lahko poslovil od službe ta biser pa bo vrjetno dobo to plačano :D
odbogaposlan
17. 08. 2009 17.32
Bo morda moral tako prijeti v roke kakšen sindikalist, kot tisti v Vranskem. Pri tem pa odkrije malverzacije meneđerja! ho,ho,ho
odbogaposlan
17. 08. 2009 17.31
Bi blo tud vseeno, če ne bi prišel, ker nima rešitve!