Nekdanji delavci kranjske Planike, ki je v stečaju že od novembra 2004, še vedno čakajo na odločitev kranjskega delovnega in socialnega sodišča o izplačilu odpravnin. Gre za pravno vprašanje o tem, na kateri osnovi naj se delavcem izplača odpravnina, na osnovi kolektivne pogodbe ali na osnovi zakona, pri čemer po prvi delavcem pripada odpravnina v višini treh bruto plač, po drugem pa le dveh.
Kot je pojasnil stečajni upravitelj Andrej Marinc, so za čim hitrejšo rešitev težav z odpravninami na sodišče prve primere posredovali prednostno, da bi se nato ravnali po razsodbi sodišča v teh primerih. Prve odločitve sodišča je Marinc tako pričakoval že decembra, vendar uradne razsodbe še vedno ni.
Tožbe je vložilo 97 delavcev
Na kranjskem oddelku delovnega in socialnega sodišča so povedali, da je postopek še v teku in da čakajo na tožbene zahtevke in na odgovor s strani tožene stranke. V prvi fazi so prejeli tožbe s strani 97 delavcev. Pri tem bodo pri desetih delavcih, katerih zahtevani znesek presega milijon tolarjev, čim prej poskušali doseči sodbo, tako da bodo tožniki lahko nato zahtevali tudi morebitno revizijo. Vsekakor pa bodo, kot je zagotovila vodja kranjskega oddelka Vera Račič, poskušali poiskati najbolj primerno rešitev, ki bo v skladu z zakonodajo.
Tožbe so delavci vložili konec lanskega decembra, ko bi moral stečajni upravitelj v skladu s kolektivno pogodbo izplačati še tretji del odpravnine, a se je odločil, da bo ravnal v skladu z zakonom, po katerem naj bi z odpravnino v višini dveh bruto plač že zadostil pravicam delavcev.
Če pa bo sodišče odločilo drugače, bo takoj izplačal še preostanek. Sam namreč meni, da je takšna rešitev, da sodišče najprej reši dilemo, boljša, kot pa da bi delavcem izplačal odpravnino v višini treh plač, nato pa zaradi drugačnega sklepa sodišča od njih tretjo plačo terjal nazaj.
Planikin sindikat pod vodstvom Jelice Kostadinove, ki je skupaj z delavci vložil tožbe, bo v primeru negativne odločitve sodišča vložil pritožbo. Kot je pojasnila Kostadinova, je marsikateri delavec Planike, ki še ni našel nove zaposlitve, namreč v težkem finančnem položaju in bi mu tretji del odpravnine, ki ga določa tudi podpisana kolektivna pogodba, prišel zelo prav.
KOMENTARJI (0)
Opozorilo: 297. členu Kazenskega zakonika je posameznik kazensko odgovoren za javno spodbujanje sovraštva, nasilja ali nestrpnosti.