Delavci v Elektru Primorska bodo zaostrili stavko
V stavkovnem odboru Elektra Primorske so začeli pripravljati nov predlog upravi za končanje stavke, vsebina katerega pa še ni znana. Stavka se bo sicer nadaljevala tudi prihodnji teden, napovedujejo celo zaostritve.
Ob današnji stavki zaposlenih Elektra Primorska v poslovnih enotah Nova Gorica in Koper so v stavkovnem odboru začeli pripravljati nov predlog upravi za končanje stavke. Po uskladitvi ob koncu tedna ga bodo v ponedeljek poslali upravi družbe.
Stavka se bo sicer nadaljevala tudi prihodnji teden, še več, ponovno jo bodo zaostrili, je povedal vodja stavkovnega odbora Valter Vodopivec. V ponedeljek bodo cel delovnik stavkali zaposleni v poslovni enoti Koper, v torek pa vsi zaposleni v družbi. Podrobnosti tokratnega predloga Vodopivec sicer ni želel razkriti, pač pa bo to storil po uskladitvi v ponedeljek.
Zaposleni v družbi Elektro Primorska stavkajo že od 27. decembra lani. Za stavko so se odločili zaradi namere uprave, da jim ob koncu leta ne izplača najmanj 1465 evrov nagrade, kot je to predvideno po veljavni kolektivni pogodbi. Najprej so jim ponudili 354 evrov nagrade, kar pa so v sindikatu zavrnili in se odločili za stavko.
Pogajalska skupina uprave je stavkajočim nato ponudila 500 evrov nagrade, ki bi jo izplačali v dveh delih, vendar tudi tega stavkovni odbor ni sprejel. Prav tako se ne strinja niti z zadnjo ponudbo uprave, ki jim ponuja izplačilo nagrade v višini minimalne plače.
Uprava je zaradi stavke 3. januarja najprej napovedala odstop od veljavne kolektivne pogodbe, 16. januarja pa je na novogoriškem delovnem sodišču vložila tudi tožbo za ugotavljanje nezakonitosti stavke.
Povezani članki
Glasuj
In pogodbo so podpisali tako delodajalci, kot delojemalci.
In zaradi takih, kot si ti je v Sloveniji za delavce situacija taka, kot je.
Ali greš ti v trgovino in plačaš pir toliko kot piše, manj, več?
Glede na stanje v tvoji denarnici?
Glede na dobro voljo?
Ne, točno toliko, kot piše na ceniku!
Podjetja, kjer je večinski lasnik država pa upoštevajo ZDR in PKP, ki so jo sami napisali in podpisali ter jo morajo po zakonu upoštevat. Mislim, da je podpisana PKP in dobiček podjetja dovolj poštena osnova, da se nagrade delijo TUDI delavcem. Pošteni pa naj bodo vodilni! No in kot si napisal, naj taka podjetja ne bi imela dobička - še en razlog več, da če že je, da ga lahko delijo - ponovno - tudi med delavce.
Bodi pošten sam s sabo in si priznaj, da nimaš
žogic*, da bi se uprl svojemu delodajalcu, ki ti krši
pogodbo in tvoje pravice.
*jajc
Žal si kiksnil mimo, jaz sem obenem delavec in delodajalec, pa vem, kako je, pa mi ne pomaga nobena pogodba, odvisen sem od razmer na trgu in če kaj naredim, naredim, če ne, pač ni nič. Ni odvisno samo od mene, pa sem lahko sto odstoten pri delu. Jajca žal tukaj ne pomagajo nič. Toliko tebi v vednost, da papir - pogodba ni vse!
Npr. izdelava "nafte" iz odpadnjih olj v reaktorju ki ga namestiš v kleti, potem pa furaš agregat. Lahko tudi streho prekriješ s sončnimi paneli in v eno od sob namestiš kup baterij. Lahko se odločiš in izbereš alternativni način življenja ob čebeljih svečah in tehniko pustiš v službi... skratka veliko je načinov kako lahko štrajkaš.
Če pa tankaš in pobegneš.. no, taki so vsako jutro v policijskem poročilu za dogodke preteklega dne.
V slepem iskanju božjega delca ne vidimo \"Boga\". Kot pa vsi vemo: \"*!\". :)
...zato je zmeda, brez konkretnih razlag in odgovorov na zastavljena vprašanja...pa počakajmo v katero smer bo vetrček zaphiljal in kam se bodo lističi obrnili...
Najprej ni nagrade, ki je določena v PKP, potem ne bo regresa in pol smo že pri prispevkih...zgodbo poznamo. Čakanje križem rok, kaj se bo zgodilo z pravicami zaposlenih v teh časih ni nobenemu koristilo. Kaj so počeli sindikati propadlih podjetji - najbrž so bili na strani vodstva, ni več popmembno. Sindikat EP se postavlja za pravice zaposlenih, kar je tudi prav.


















