Zima kaže zobe, saj naj bi se temperature spustile vse do –15 stopinj Celzija. Na inšpektoratu za delo ob tem opozarjajo, da mora delodajalec delavcem, ki delajo na prostem, zagotoviti ustrezno zaščito pred mrazom.
Pravilnik o zahtevah za zagotavljanje varnosti in zdravja na delovnih mestih določa, da mora delodajalec delavcem, ki opravljajo lažja fizična dela na prostem na stalnih delovnih mestih, med 1. novembrom in 31. marcem omogočiti občasno obiskovanje ogrevanega prostora, če zunanja temperatura zraka pade pod 16 stopinj Celzija.
Takšne zahteve pa ne veljajo za delovna mesta na začasnih in premičnih gradbiščih. Na gradbišču je namreč treba zagotoviti tudi prostor za ogrevanje delavcev, v katerem mora biti temperatura v obdobju med 15. oktobrom in 30. aprilom vsaj 20 stopinj Celzija.
Delo na gradbišču do –8 stopinj Celzija
Tudi kolektivna pogodba gradbenih dejavnosti opredeljuje nekatere zahteve v zvezi z delom pri nizkih temperaturah. V njej je določeno, da se delo na gradbiščih normalno izvaja do temperature –8 stopinj Celzija, pri nižjih temperaturah pa se izvajajo dela samo pod pogojem, da so delavci opremljeni z ustreznimi varovalnimi sredstvi. Za delo pri nižjih temperaturah je treba poskrbeti tudi za tople napitke in za urejen prostor za občasno ogrevanje delavcev, navajajo v inšpektoratu za delo.
Pravilnik o varstvu pri delu pred nevarnostjo električnega toka, ki velja za organizacije in delodajalce vseh panog in dejavnosti, ki proizvajajo, prenašajo in razdeljujejo ter uporabljajo električno energijo, pa določa, da na odprtem prostoru niso dovoljena dela pri temperaturah, nižjih od minus 18 stopinj Celzija.
Meritve tudi v delovnih prostorih
Skladno z zakonom o varnosti in zdravju pri delu mora delodajalec opraviti tudi meritve toplotnih razmer v delovnih prostorih in potem z upoštevanjem izolirnosti obleke, ki jo ima delavec v času izvajanja del na sebi, ter z upoštevanjem težavnosti dela v fizičnem smislu ugotoviti stopnjo toplotnega udobja, navajajo na inšpektoratu.
Ravno tako mora tudi delavec preko svojih predstavnikov zahtevati od delodajalca sprejetje ustreznih ukrepov tudi glede prenizkih temperatur v delovnih prostorih. Ko delavci ali njihovi predstavniki menijo, da delodajalec kljub njihovemu pozivu tega ni storil, lahko zahtevajo nadzor inšpekcije, so še zapisali na inšpektoratu.
Mraz še posebej ogroža otroke in starejše
Inštitut za varovanje zdravja pa ob nizkih temperaturah opozarja, da mraz še posebej ogroža otroke do 4. leta starosti, starejše po 75. letu, ljudi s kroničnimi boleznimi srčno-žilnega sistema in dihal, ljudi z duševnimi motnjami, tiste, ki delo opravljajo na prostem, in ljudi, ki živijo v neustreznih bivališčih oziroma so brezdomci.
V hladnem okolju, ko telo toploto izgublja hitreje, kot jo lahko proizvaja, lahko pride do podhladitve. "Prenizka telesna temperatura upočasni mišljenje in povzroči težave z gibanjem, zato je še posebej nevarna, saj se žrtev pogosto ne zaveda resnosti razmer in zato ne ukrepa primerno in pravočasno," opozarjajo. Pride pa lahko tudi do omrzlin, največkrat omrznejo nos, uhlji, brada ter prsti rok in nog.
IVZ še opozarja, da je izpostavljenost še večja ob podhranjenosti, pretiranem telesnem naporu in uživanju alkohola ter drugih opojnih snovi. Obstaja nevarnost, da ne občutimo mraza in ne zaznamo znakov podhladitve.
Kako se zaščititi v hudem mrazu?
IVZ je pripravil tudi nekaj napotkov, kako v hudem mrazu zaščititi svoje zdravje. Prva na seznamu so topla oblačila, ki ne smejo biti vlažna, čevlji pa naj bodo vodoodporni. Pomemben znak, da telo izgublja toploto, je mrazenje, zato se je v tem primeru treba umakniti na toplo.
Bolnikom s kroničnimi srčnimi obolenji, povišanim krvnim tlakom, astmo ali kronično obstruktivno pljučno boleznijo svetujejo, da se izogibajo telesnim naporom. Mraz pomeni dodatno obremenitev za srce in lahko povzroči poslabšanje stanja. Opozarjajo tudi, da se morajo še posebej otroci in starejši zadrževati v primerno ogretih prostorih.
Svetujejo tudi izogibanje ledenim površinam, poti v okolici doma pa naj bodo posute s soljo in peskom.
KOMENTARJI (38)
Opozorilo: 297. členu Kazenskega zakonika je posameznik kazensko odgovoren za javno spodbujanje sovraštva, nasilja ali nestrpnosti.